Chào mừng bạn đến với Phần mềm kế toán 3TSoft.
Công ty TNHH EZSOFT
HĂY T̀M KIẾM TRƯỚC KHI ĐẶT CÂU HỎI. XIN CẢM ƠN!
Trang 1/2 12 CuốiCuối
Hiện kết quả từ 1 tới 10 của 12
  1. #1
    Tham gia ngày
    10 Nov 2010
    Bài viết
    104
    Post Thanks / Like
    Năng lực viết bài
    9

    Hỏi về thù lao cho HĐQT và ban kiểm soát

    Trích dẫn Nguyên văn bởi thông tư 130
    2. Các khoản chi không được trừ khi xác định thu nhập chịu thuế bao gồm:
    ....
    d) Tiền lương, tiền công của chủ doanh nghiệp tư nhân, chủ công ty trách nhiệm hữu hạn 1 thành viên (do một cá nhân làm chủ); thù lao trả cho các sáng lập viên, thành viên của hội đồng thành viên, hội đồng quản trị không trực tiếp tham gia điều hành sản xuất, kinh doanh hàng hoá, dịch vụ.
    ...
    Như vậy có thể hiểu: Ông chủ tịch HĐQT kiêm tổng giám đốc th́ được hưởng:
    - tiền lương cho chức danh TGĐ
    - Thù lao cho nhiệm vụ chủ tịch HĐQT

    Cả hai chi phí này đều được trừ khi tính thuế TNDN đúng không mấy bác?

    Chủ đề tương tự:

  2. #2
    Tham gia ngày
    14 Aug 2010
    Bài viết
    747
    Post Thanks / Like
    Năng lực viết bài
    10
    Trích dẫn Nguyên văn bởi zoro Xem bài viết
    Như vậy có thể hiểu: Ông chủ tịch HĐQT kiêm tổng giám đốc th́ được hưởng:
    - tiền lương cho chức danh TGĐ
    - Thù lao cho nhiệm vụ chủ tịch HĐQT

    Cả hai chi phí này đều được trừ khi tính thuế TNDN đúng không mấy bác?
    đó là chi phí hợp lư, cứ phang vô đi


  3. #3
    Tham gia ngày
    13 Nov 2010
    Bài viết
    102
    Post Thanks / Like
    Năng lực viết bài
    9
    Trích dẫn Nguyên văn bởi zoro Xem bài viết
    Như vậy có thể hiểu: Ông chủ tịch HĐQT kiêm tổng giám đốc th́ được hưởng:
    - tiền lương cho chức danh TGĐ
    - Thù lao cho nhiệm vụ chủ tịch HĐQT

    Cả hai chi phí này đều được trừ khi tính thuế TNDN đúng không mấy bác?
    Hoàn toàn chính xác, cứ như bạn NCXN đă nói bạn phan vào đi

    [SIZE=3][COLOR=Navy][B]Ngồi trên đống cát ai cũng là hiền nhân quân tử, chỉ khi ngồi trên đống vàng mới biết ai thực sự là quân tử hiền nhân.[/B][/COLOR][/SIZE]

  4. #4
    Tham gia ngày
    01 Jan 1970
    Bài viết
    0
    Post Thanks / Like
    Năng lực viết bài
    0
    Trích dẫn Nguyên văn bởi ncxn Xem bài viết
    đó là chi phí hợp lư, cứ phang vô đi
    Có kèm theo yêu cầu về chứng từ như thế nào không bác?


  5. #5
    Tham gia ngày
    14 Aug 2010
    Bài viết
    747
    Post Thanks / Like
    Năng lực viết bài
    10
    Trích dẫn Nguyên văn bởi phiyen Xem bài viết
    Có kèm theo yêu cầu về chứng từ như thế nào không bác?
    quyết định bổ nhiệm làm tổng giám đốc, tính lương th́ chỉ ghi là lương tổng giám đốc thôi, không nhắc ǵ đến thù lao chủ tịch HĐQT cho mệt xác.
    Chi lương (chuyển khoản, tiền mặt)
    ---
    Nhiêu đó đủ phang vô chi phí roài


  6. #6
    Tham gia ngày
    23 Nov 2010
    Đến từ
    HaNoi
    Bài viết
    796
    Post Thanks / Like
    Năng lực viết bài
    10
    Trích dẫn Nguyên văn bởi ncxn Xem bài viết
    quyết định bổ nhiệm làm tổng giám đốc, tính lương th́ chỉ ghi là lương tổng giám đốc thôi, không nhắc ǵ đến thù lao chủ tịch HĐQT cho mệt xác.
    Chi lương (chuyển khoản, tiền mặt)
    ---
    Nhiêu đó đủ phang vô chi phí roài
    Có nhất thiết phải có bảng chấm công không nhỉ?

    ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
    Có học rồi mới biết ḿnh chưa biết đủ.

    Mọi việc thành công ở trên đời đều bắt nguồn từ sự hi vọng.

  7. #7
    Tham gia ngày
    14 Aug 2010
    Bài viết
    747
    Post Thanks / Like
    Năng lực viết bài
    10
    pháp luật không bắt buộc phải có bảng chấm công1


  8. #8
    Tham gia ngày
    10 Nov 2010
    Bài viết
    104
    Post Thanks / Like
    Năng lực viết bài
    9
    Trích dẫn Nguyên văn bởi ncxn Xem bài viết
    quyết định bổ nhiệm làm tổng giám đốc, tính lương th́ chỉ ghi là lương tổng giám đốc thôi, không nhắc ǵ đến thù lao chủ tịch HĐQT cho mệt xác.
    Chi lương (chuyển khoản, tiền mặt)
    ---
    Nhiêu đó đủ phang vô chi phí roài

    Như thế không được bác ạ. bác dồn hết vào lương lại ảnh hưởng đến các khỏan trích BH. Những khỏan kiêm nhiệm như vậy cần phải tách bạch ra nếu không mấy ông BKS lại "la ó" ngay. Chưa kể là bên kiểm tóan nữa. Nếu là lương th́ tui đă không thắc mắc như phía trên, mà vấn đề là thù lao trả ng̣ai lương ḱa. Thường th́ trong nghị quyết ĐH cổ đông có nói rơ khỏan này, nhưng thông tư 130 th́ chỉ nói chung chung.


  9. #9
    Tham gia ngày
    14 Aug 2010
    Bài viết
    747
    Post Thanks / Like
    Năng lực viết bài
    10
    Nếu ghi rơ thù lao th́ chủ tịch HĐQT th́ phải lấy lợi nhuận sau thế trả người ta , sau đó mới chia cổ phần v́ chức danh này không tham gia trực tiếp hoạt động SX.


  10. #10
    Tham gia ngày
    10 Nov 2010
    Bài viết
    104
    Post Thanks / Like
    Năng lực viết bài
    9
    Trích dẫn Nguyên văn bởi ncxn Xem bài viết
    Nếu ghi rơ thù lao th́ chủ tịch HĐQT th́ phải lấy lợi nhuận sau thế trả người ta , sau đó mới chia cổ phần v́ chức danh này không tham gia trực tiếp hoạt động SX.
    Ông này kiêm nhiệm chức danh tổng giám đốc th́ trực tiếp tham gia điều hành SXKD quá chứ lị.


 

 
Trang 1/2 12 CuốiCuối

Thông tin chủ đề

Users Browsing this Thread

Hiện tại có 1 người đang xem chủ để này. (0 thành viên 1 khách)

Thành viên đă xem chủ đề này: 10

Đánh dấu

Quyền viết bài

  • Bạn không thể gửi chủ đề mới
  • Bạn không thể gửi trả lời
  • Bạn không thể gửi file đính kèm
  • Bạn không thể sửa bài viết của ḿnh
  •  
Add Url at Pingmyurl.com

3TSoft | EZSOFT.Ltd